HR MASTERMIND - Meyer beheer
18097
post-template-default,single,single-post,postid-18097,single-format-standard,ajax_fade,page_not_loaded,,qode-child-theme-ver-1.0.0,qode-theme-ver-9.5,wpb-js-composer js-comp-ver-5.0.1,vc_responsive
 

HR MASTERMIND

HR MASTERMIND

Wij zijn Meyer Beheer! Wij exploiteren door heel Nederland een groot aantal horeca zaken (cafés in alle soorten en maten en restaurants). In de meeste gevallen zijn deze zaken verpacht maar we hebben er ook in eigen beheer. Vanuit ons service center ondersteunen en adviseren wij deze bedrijven op het gebied van inkoop, horeca operatie (keuken, werkvloer etc.), personeelszaken (werving en selectie, opleiden etc.), financiële en juridische zaken.

Voor ons service center in Etten-Leur zijn wij op zoek naar een:

HR Mastermind

(32 uur per week)

Voor realisatie van ons ambitieus business plan is een optimale medewerker tevredenheid en benutting van het potentieel een voorwaarde. Dat wordt jouw kerntaak!

Jij zorgt ervoor dat werken voor Meyer Beheer de norm wordt binnen de hospitality branche, simpel toch!?!

Je hecht grote waarde aan team spirit. Een collegiale houding is vanzelfsprekend. Je denkt en werkt proactief mee met de collega’s in het team en zorgt voor een optimale communicatie (kennisuitwisseling) die nodig is voor elkaars goede functioneren.
Je hebt helder voor de geest welke resultaten van jou en het bedrijf verlangd worden en richt hier je functioneren op in. De output die geleverd wordt moet goed aansluiten bij de gestelde doelen zodat de organisatie als geheel verder komt.
Je hebt een eerlijke open houding dit is de basis van een goede samenwerking. Een oprechte houding vormt de basis voor goede service.
Je denkt vanuit de toegevoegde waarde die jij levert voor het bedrijf. Je kunt concreet maken wat jou juist bijzonder maakt voor het bedrijf. Je helpt collega’s mee waar nodig en bent bereid om indien nodig dat stapje harder te zetten.
Onze klant is zowel de gast die onze zaken bezoeken als de pachter waarvoor je dienstverlening verricht. Gast/klantgerichtheid is een eigenschap die jou op je lijf geschreven is. Je kunt je goed verplaatsen in de behoefte van de gast/klant en draagt optimaal zorg voor een uitstekende waardering van de verleende service.
Taken:
• Werving en selectie/recruitment
• Nieuwe wervingsmethoden bedenken en manieren om talenten te ontdekken
• Potentieel inventariseren van bestaande medewerkers
• Opleidingen en trainingen coördineren en faciliteren (onder meer e-learning platform)
• Beleid vormgeven gericht op medewerker tevredenheid, behouden en doorstromen van talent
• Klantcontact Payroll partner
• Advisering rondom salarisgebouw en arbeidsvoorwaarden
• Verzorging van management informatie op het gebied van HR
• Sparringpartner van directie en bedrijfsleiders/pachters

Ben je woonachtig in regio Etten-Leur/Breda, flexibel, zelfstandig, stressbestendig en servicegericht?
Ben je initiatiefrijk, creatief?
Heb je een hospitality achtergrond of affiniteit en een ondernemende geest?
Heb je HBO werk en denk niveau met kennis en aantoonbare werkervaring in HR?

Mail dan vóór 1 juni je motivatie en CV naar personeel@meyerbeheer.nl.